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长江师范学院2015—2016学年度信息公开工作年度报告

 
根据《政府信息公开条例》(国务院令第492号)、《高等学校信息公开办法》(教育部令第29号)、《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》(教办函〔2014〕23号)以及重庆市人民政府和重庆市教委的相关规定,特向社会公布我校2015-2016学年信息公开工作年度报告。本报告由概述、信息主动公开情况、信息依申请公开情况、信息公开的收费及减免情况、因信息公开申请提起的行政复议和行政诉讼情况、信息公开工作存在的主要问题及改进措施、其他需要报告的事项等七个部分组成。本年度报告中所列数据的统计期限自2015年8月31日至2016年9月1日。本报告的电子版可在长江师范学院校务信息公开网(网址:http://news.yznu.cn:81/pi/)查阅或下载,也可到学校党政办公室索取。对本报告如有疑问,请与长江师范学院党政办公室秘书科联系(地址:重庆市涪陵区新城区聚贤大道16号,邮编:408100,联系电话及传真:02372791818,电子邮箱:72791818@163.com)。
一、概述
2015-2016年度,长江师范学院认真贯彻落实国家和重庆有关信息公开工作要求,通过不断加强组织领导、健全规章制度、明确职能职责、拓展公开载体等措施,继续将信息公开工作作为保障师生员工知情权、参与权、表达权和监督权的重要举措,作为推进“依法治校、民主办学”的重要推手。
(一)加强组织领导,强化工作保障
根据部分人员工作岗位变动和工作需要,学校及时调整长江师范学院信息公开工作领导小组人员,加强对信息公开工作的领导,确保信息公开工作顺利开展。学校配备了3名专职信息公开工作人员,聘任了10名兼职工作任务,细化了信息公开任务责任,落实了信息公开专项经费,为信息公开提供保障。
(二)健全规章制度,依法实施公开
按照要求,学校完善了相关规章制度,对学校信息公开的工作机构及具体职责、信息公开工作的管理体制、信息公开的内容和范围、信息公开的方式和程序、信息公开的监督和保障等各项内容作了全面细致的规定,同时加强了对二级单位信息公开的规范管理。
(三)明确工作职责,落实公开任务
学校根据部门工作职责和校务信息公开制度,对校务信息公开的重点内容作了明确的规定。学校工作计划、发展规划、重大决策及改革发展等,由校办负责;学校年度财务预决算、各项收费公开,包括收费依据、所有收费项目、收费标准等,由财务处负责;学校基本建设规划、工程立项、项目实施过程情况等,由校园建设处负责;招生政策、指标、分数、录取结果及派出招生人员情况、新生资格复核结果和处理情况等,由招生就业处负责;职称评聘、评比先进、晋级晋职、公派出国留学进修、人事管理、校内分配、教职工住房及医疗制度改革等有关政策依据、实施方案等,由校工会、人事处、校医院负责;涉及学生切身利益的事项,包括三好学生与优秀学生干部评选、奖学金评选、德智体综合测评、毕业生就业指导和派遣情况、特困生学杂费减免及困难补助等,由学生工作处负责;学校领导班子廉洁自律情况,包括领导干部住房、用车、通讯工具使用、公款出国(境)、国内考察、招待费等方面执行规定的情况及群众关注的其他事项,由纪委办、纪检监察处、党政办负责;各二级学院依据相关要求在院部内进行信息公开;其他方面的内容由党政办公室统筹协调进行信息公开。
(四)完善工作载体,拓展公开渠道
学校以校务信息公开网建设为基础,不断拓展信息公开载体,多途径全方位向学校师生员工和社会公众公布信息,并不断加强信息公开渠道的宣传。一是根据实际需要,在学校门户网首页设立了校务信息公开网链接,在校务信息公开网上不断增设信息公开栏目,强化书记留言簿、院长留言簿等建设,不断拓展信息公开版块,及时更新信息公开内容。二是不断拓展日常工作信息公开渠道,通过《长江师范学院报》、《长江师范学院年鉴》等刊物,通过校园网、OA办公系统、教职工QQ群、学校微信平台等新媒体,通过校长办公会、党委常委会、党委全委会、教代会、高层次人才座谈会、离退休教职工座谈会、民主党派座谈会、学生座谈会、校长信箱、办公电话等多种渠道和方式公开信息,通报学校校园建设与修缮项目情况、财务情况、发展规划、安居工程建设、校区资源置换等相关情况,积极回应学校师生关切。
二、信息主动公开情况
2015-2016学年度,学校坚持“以公开为原则,不公开为例外”的原则,切实做好信息主动公开工作。学校在在本校门户网站主动公开信息1852条,在本校门户网站信息公开平台上主动公开信息183条,在本校办公内网主动公开信息812条,通过官方微博、微信主动公开信息2061条,在中央和地方各类媒体中报道了805条信息,其中头版报道的有8条。
学校主动公开《教育部高等学校信息公开事项清单》所列第一大类第1条信息共18条,第一大类第2条信息共14条,第一大类第3条信息共6条,第一大类第4条信息共2条,第一大类第5条信息共7条,第一大类第6条信息共2条,第二大类第7条信息共9条,第二大类第8条信息共2条,第二大类第9条信息共5条,第二大类第10条信息共4条,第二大类第11条信息共0条,第二大类第12条信息共0条,第二大类第13条信息共0条,第二大类第14条信息共4条,第三大类第15条信息共4条,第三大类第16条信息共1条,第三大类第17条信息共1条,第三大类第18条信息共9条,第三大类第19条信息共2条,第三大类第20条信息共2条,第三大类第21条信息共3条,第四大类第22条信息共0条,第四大类第23条信息共2条,第四大类第24条信息共3条,第四大类第25条信息共7条,第四大类第26条信息共1条,第五大类第27条信息共1条,第五大类第28条信息共1条,第五大类第29条信息共1条,第五大类第30条信息共1条,第五大类第31条信息共7条,第五大类第32条信息共5条,第五大类第33条信息共0条,第五大类第34条信息共0条,第五大类第35条信息共1条,第六大类第36条信息共3条,第六大类第37条信息共3条,第六大类第38条信息共3条,第六大类第39条信息共2条,第七大类第40条信息共3条,第七大类第41条信息共3条,第七大类第42条信息共0条,第八大类第43条信息共2条,第八大类第44条信息共0条,第八大类第45条信息共0条,第八大类第46条信息共0条,第九大类第47条信息共20条,第九大类第48条信息共4条,第十大类第49条信息共2条,第十大类第50条信息共1条。
三、信息依申请公开情况
我校信息公开工作明确了依申请公开的受理机构是学校党政办公室,并在网站上公开了受理程序、联系方式。
2015-2016学年,我校没有收到任何信息公开申请。公开电子信箱共接到信件10件,全部办结完毕。
四、信息公开的收费及减免情况
2015-2016学年,长江师范学院没有信息公开收费行为,也没有信息公开收费减免情况。
五、因信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况
2015-2016学年,长江师范学院没有发生因信息公开申请行政复议和提起行政诉讼的情况。
六、信息公开工作存在的主要问题及改进措施
2015-2016学年,学校在开展校务信息公开方面取得了一定成效,但仍存在一些困难和问题,主要表现在:一是校务信息公开的意识还不够强,有的单位对信息公开工作的重要性认识不到位,还有待进一步加强信息公开工作法制、意义等的宣传教育力度;二是校务信息公开的广度和深度还不够,信息公开工作的影响力还有待提升;三是校务信息公开的制度和机制还不够完善,特别是对重点领域和关键环节的信息公开工作还不够及时、缺乏长效机制;四是学院信息公开专项经费投入相对不足,信息公开网站建设相对滞后。
针对信息公开工作存在的问题,学校下一阶段将着重抓好以下几方面的工作:
一是进一步加大信息公开宣传教育。本着服务师生、服务社会、服务发展的目的,进一步组织全校各部门认真开展对《高等学校信息公开办法》的学习,加强对全校信息公开工作信息管理员的培训,进一步增强各部门对信息公开工作重要性的认识,转变惯性工作思维和方式,稳步拓展信息主动公开的范围和渠道,促进学校信息公开工作规范化、制度化,不断提升学校信息公开整体工作水平。
二是进一步拓展校务信息公开渠道。在充分利用现代化手段发布信息公开的同时,进一步拓展信息公开的服务渠道和方式方法,充分发挥学校机关、院系的作用,促进各单位完善信息公开途径,让师生员工和社会公众充分知晓信息的公布,为其提供更方便快捷的服务。加强对信息公开网站的更新和维护,调整栏目设置,充实网站功能和内容,努力将信息公开网站建设成学校信息公开的重要平台。
三是进一步完善信息公开管理制度。在信息公开工作中,进一步完善有关制度,如对涉及学校重大改革和师生切身利益的事项开展意见征求和听证制度,增强信息公开的透明度,促进学校事业发展重大事项的民主管理和科学决策;完善学校信息公开工作内部监督、考核和责任追究的制度,推进主动公开和依申请公开学校信息工作机制的建设。
四是进一步加大信息公开工作投入。进一步加强信息公开工作人员队伍建设,充实信息公开工作队伍。进一步落实办公场所,配备信息公开工作设施、设备,改善信息公开工作环境。进一步加大信息公开工作经费投入,为信息公开提供了充足的经费保障,切实满足工作需要。
七、其他需要报告的事项
2015-2016年度,长江师范学院没有其他需要报告的事项。

 

长江师范学院
2016年10月31日